Skopiuj link
Projekt z 2015 r.
Przypomnijmy, iż w grudniu 2015 r. MPiPS zaproponowało projekt ustawy o delegowaniu pracowników w ramach świadczenia usług (nr w wykazie prac legislacyjnych Rady Ministrów – UC40). Ustawa obejmowała następujące zagadnienia:
- delegowanie pracowników na terytorium RP,
- kontrolę przepisów o delegowaniu pracowników
- zakres i realizację obowiązków informacyjnych związanych
z delegowaniem pracowników, - współpracę z właściwymi organami innych państw członkowskich dotyczącej delegowania pracowników,
- ochronę pracowników delegowanych.
Aktualnie trwające prace…
Obecnie jest procedowany projekt w wersji z 15.03.2016 r., w którym Ministerstwo proponuje ujęcie następujących obszarów:
- delegowania pracowników na terytorium RP w ramach świadczenia usług,
- kontroli przestrzegania przepisów o delegowaniu pracowników oraz realizacji obowiązków informacyjnych związanych z delegowaniem pracowników,
- współpracy z właściwymi organami innych państw członkowskich dotyczącej delegowania pracowników,
- ochrony pracowników delegowanych na i z terytorium RP,
- postępowania związanego z realizacją wniosków o powiadomienie
o decyzji w sprawie nałożenia administracyjnej kary pieniężnej lub grzywny administracyjnej oraz o egzekucję takiej kary lub grzywny, nałożonej na pracodawcę delegującego pracownika z terytorium RP.
Dodatkowe zadania PIP
Łatwo zauważyć, iż do zmodyfikowanego projektu dołączono punkt dotyczący administracyjnych kar pieniężnych lub grzywien administracyjnych. Także i tymi obszarami ma zająć się Państwowa Inspekcja Pracy, co wynika wprost z art. 9 ust 2 pkt 5 i 6 projektu ustawy o delegowaniu pracowników. Dodane obowiązki dotyczą:
- powiadamiania pracodawcy delegującego pracownika z terytorium RP
o decyzji w sprawie nałożenia administracyjnej kary pieniężnej lub grzywny administracyjnej, - powiadamiania pracodawcy delegującego pracownika z terytorium RP
o wniosku o egzekucję administracyjnej kary pieniężnej lub grzywny administracyjnej nałożonej na takiego pracodawcę, w związku
z naruszeniem przepisów dotyczących delegowania pracowników
z terytorium RP oraz sprawdzanie i przekazywanie naczelnikowi urzędu skarbowego takiego wniosku.
Zarówno w pierwszym, jak i drugim przypadku będzie się to odbywało na wniosek organu wnioskującego. Zgodnie z art. 40 projektu ustawa wchodzi w życie z dniem 18 czerwca 2016 r.