Nagroda roczna w podstawie wymiaru zasiłków - kiedy uzupełniamy, a kiedy wydzielamy część nagrody

Obecnie brak dostępnych terminów

190 zł netto + VAT

Formuła: online
Czas trwania: 1 h
Ilość dni szkoleniowych: 1

Zapisz się

Co otrzymasz?

Autorskie materiały
Imienny certyfikat

Chcesz zapisać się na Live Meeting telefonicznie lub mailowo?

Zadzwoń do naszego konsultanta lub wyślij mailem wypełniony formularz zgłoszeniowy.

(42) 235 30 60

[email protected]

Dokumenty do pobrania, które mogą Ci się przydać.

Oświadczenie o zwolnieniu z VAT (jeśli zaznaczysz opcję zwolnienia z VAT w formularzu zamówienia, to ten plik otrzymasz od nas również mailowo)

O Live Meetingu

Nagroda roczna po spełnieniu określonych warunków stanowi podstawę wymiaru zasiłków. Podlega ona również zasadom uzupełniania jej wysokości w przypadku nieobecności usprawiedliwionej. W pewnych sytuacjach zamiast wspomnianego uzupełniania należy jednak wydzielić tę część nagrody, która dotyczy pełnych miesięcy, np. po zmianie etatu lub po przyjęciu do pracy nie od pierwszego dnia roboczego.

Czytaj pełen opis