Skopiuj link
Zgodnie z § 31 rozporządzeniem przy obliczaniu okresu składkowego i nieskładkowego dodaje się, osobno dla każdego z tych okresów, poszczególne lata, miesiące i dni. Okresy niepełnych miesięcy oblicza się w dniach. Sumę dni zamienia się na miesiące, przyjmując za miesiąc 30 dni kalendarzowych; sumę miesięcy zamienia się na lata, przyjmując pełne 12 miesięcy za jeden rok. Jeżeli w zaświadczeniu stwierdzającym okresy zatrudnienia są podane dniówki robocze, a nie okresy zatrudnienia, sumę dni zamienia się na miesiące, przyjmując za miesiąc 22 dni robocze, a za okresy przed dniem 1 stycznia 1981 r. – 25 dni roboczych.
Zatem jeżeli wnioskujący o emeryturę złoży dowody na pracę w dwóch okresach wynoszących 5 miesięcy i 28 dni oraz 5 miesięcy i 29 dni, to organ rentowy uwzględni łącznie 11 lat i 27 dni i nie zaokrągli do pełnych 12 miesięcy.
Zobacz szkolenia:
