Wynagrodzenie chorobowe a zaliczka na podatek dochodowy
Autor rozważa sytuację pracownika, który pracował w zakładzie pracy zatrudniającym poniżej 20 pracowników. Pracownik zachorował i przebywał na zwolnieniu lekarskim przez prawie trzy miesiące. Za styczeń i kilka dni lutego wypłacono mu wynagrodzenie chorobowe. Następnie otrzymał on z ZUS zasiłek chorobowy. Czy do wynagrodzenia chorobowego pracodawca powinien zastosować koszty uzyskania przychodu? Jak ustalić zaliczkę na podatek dochodowy?
Źródło: eGospodarka Przeczytaj cały artykuł
Za pracę w nocy przysługuje dodatek
Ekspert Państwowej Inspekcji Pracy odpowiada na pytania Czytelniczki, której mąż pracuje jako palacz w szkole. Czy należy mu się 100 procent dodatku za pracę nocną? Czy w związku z wykonywaną pracę powinien otrzymać odzież roboczą?
Źródło: NTO.pl Przeczytaj cały artykuł
Gdy pracodawca spóźnia się z PIT-11
Już za cztery tygodnie mija termin rozliczenia się z fiskusem. Tymczasem do urzędów skarbowych zgłaszają się osoby, które nie otrzymały od pracodawcy informacji o dochodach i pobranych zaliczkach na podatek dochodowy. Co może zrobić pracownik w takiej sytuacji? Czego może spodziewać się pracodawca, który zalega z wydaniem informacji PIT-11?
Źródło: dziennikpolski24.pl Przeczytaj cały artykuł