Skopiuj link
Co grozi pracodawcy za niewprowadzenie polityki antymobbingowej w firmie
Pracodawca jest zobowiązany do podjęcia działań, które sprawią, iż zatrudnieni przez niego pracownicy nie będą ofiarami bądź sprawcami mobbingu. Najprostszym ze sposobów dopełnienia tego obowiązku jest wprowadzenie tzw. polityki antymobbingowej. Jakie konsekwencje grożą pracodawcy, który nie zdecyduje się na jej wdrożenie?
Źródło: Gazetaprawna.pl Przeczytaj cały artykuł
Zwrot kosztów dojazdu jest przychodem pracownika
Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie uznał, że podatnicy, którzy otrzymują zwrot wydatków za używanie prywatnego samochodu do celów służbowych uzyskują przychód ze stosunku pracy.
Źródło: Twoja Firma, taxonline.pl, Dziennik Gazeta Prawna Przeczytaj cały artykuł
Nieobecność w pracy a złe warunki atmosferyczne
Zaspy, powodzie i inne niespodzianki, o naturze zupełnie niezależnej od zatrudnionego, potrafią skutecznie opóźnić, a nawet udaremnić dotarcie do pracy. Jak pracownik powinien postąpić w takiej sytuacji, aby nie narazić się na nieprzyjemne konsekwencje?
Źródło: eGospodarka Przeczytaj cały artykuł
Waldemara Pawlaka pomysł na reformę emerytalną
Waldemar Pawlak chce zapytać Polaków w referendum o to, jakiego systemu emerytalnego oczekują. Wicepremier ma pomysł na nowy, uproszczony system, w ramach którego każdy wpłacałby wyłącznie do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych taką samą, niewielką kwotę.
Źródło: Bankier.pl, Gazeta Wyborcza Przeczytaj cały artykuł