27% rabatu na wakacje! Sprawdź najpopularniejsze tematy i zapisz się już dziś.
Listę szkoleń objętych promocją znajdziesz TUTAJ»

Podatki i procedury podatkowe
11.10.2022 r.
3 min

Czy wartość biletów do filharmonii przekazanych przez pracodawcę stanowi dla pracownika przychód podlegający opodatkowaniu?

Ekspert PCKP

Skopiuj link
Podatki i procedury podatkowe
11.10.2022r.
3 min

Przychodami ze stosunku pracy są co do zasady wszelkie świadczenia, które pracownik otrzymuje od pracodawcy w związku z pozostawaniem w stosunku pracy lub stosunku pokrewnym. Dla uznania świadczenia za przychód ze stosunku pracy nie ma znaczenia, czy jest ono pokrywane ze środków obrotowych pracodawcy, czy też ze źródeł bezpośrednio z pracodawcą niezwiązanych, np. ze środków ZFŚS. Na tej podstawie należy uznać, że w sytuacji, gdy pracownik otrzymuje od pracodawcy bilety do filharmonii lub środki na pokrycie wydatków poniesionych na ich zakup to uzyskuje przychód ze stosunku pracy.

Niewątpliwie bilety na imprezy kulturalne mogą być sfinansowane z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych. W takiej sytuacji zastosowanie znajduje art. 21 ust. 1 pkt 67 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. Zgodnie z jego treścią wolna od podatku dochodowego jest wartość otrzymanych przez pracownika w związku z finansowaniem działalności socjalnej, o której mowa w przepisach o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych, rzeczowych świadczeń oraz otrzymanych przez niego w tym zakresie świadczeń pieniężnych, sfinansowanych w całości ze środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych lub funduszy związków zawodowych, łącznie do wysokości nieprzekraczającej w roku podatkowym kwoty 1 000 zł. Rzeczowymi świadczeniami nie są bony, talony i inne znaki, uprawniające do ich wymiany na towary lub usługi.

Zatem, jeżeli dofinansowanie do biletów na imprezy kulturalne pochodzi ze środków ZFŚS, jest ono zwolnione z podatku dochodowego na podstawie rzeczonego przepisu. Zwolnienie to jest ograniczone kwotowo. Na tej podstawie opodatkowaniu podlegać będzie nadwyżka ponad kwotę 1 000 zł. Przy czym ustalając, czy nastąpiło przekroczenie progu, należy mieć na względzie całkowitą wartość świadczeń z ZFŚS otrzymanych przez pracownika w danym roku kalendarzowym.

[Warto pamiętać, że jeszcze do końca 2022 roku obowiązuje zwiększony do 2 000 zł, mocą przepisów COVID-owych, limit zwolnienia od opodatkowania świadczeń finansowanych z ZFŚS.]

Natomiast dofinansowanie do biletów sfinansowane ze środków obrotowych pracodawcy nie korzysta ze zwolnienia z podatku dochodowego. Wartość takiego świadczenia jest sumowana z pozostałymi przychodami pracownika ze stosunku pracy uzyskanymi w danym miesiącu, a od sumy pracodawca wylicza, pobiera i odprowadza zaliczkę na podatek dochodowy.